Schwerpunkte: Begleitung und Beratung von Unternehmen und in schwierigen Führungssituationen; Management-Coaching, Konfliktberatung, -moderation und Training nach dem P-IE-Modell, Begleitung von Unternehmen in Restrukturierungs-Projekten, Optimierung von Personalkosten-Strukturen, Beratung im Trennungsmanagement, Outplacement-Beratung und Karriere-Coaching